Un temps pour prendre du recul sur ses pratiques et trouver ensemble des pistes pour avancer

Qu’est-ce que c’est ?

Le « nous » au service du « je »

Notre vision du codéveloppement professionnel (codev) : un processus d’intelligence collective permettant à un groupe de travailler ensemble autour de questions ou problématiques, en invitant le groupe à se mettre au service d’un des membres du groupe.

Complémentaire d’autres formes d’apprentissage tels la formation, le coaching, le tutorat, le codev est une modalité horizontale, dans laquelle il n’y a pas un.e sachant.e qui apporte ses connaissances, mais un facilitateur qui s’assure que les conditions sont réunies pour que la dynamique du groupe puisse porter ses fruits

Pourquoi faire ?


Permettre à chacun de trouver des sources d’inspiration pour des actions concrètes à mettre en œuvre, afin d’améliorer l’efficacité et le bien-être dans son quotidien professionnel

  • Prendre un temps de recul sur son quotidien
  • Sortir de l’isolement et des silos
  • Identifier des pistes concrètes et créatives pour avancer
  • Faire face aux changements de façon plus fluide
  • Développer ses capacités d’écoute active, de présence, de partage, de connexion à soi et à l’autre

De quoi parle t-on ?

De situations vécues par les participants : difficultés, questions ou projets

De sujets actuels , et non passés ou loin dans le futur

De sujets sur lesquels le porteur de sujet a des leviers d’action

De sujets opérationnels (et non techniques) ou personnels (et non intimes)

Quelques exemples :

  • Comment puis-je aborder sereinement cette réunion délicate, compte tenu des tensions précédentes avec ces personnes ?
  • Comment puis-je convaincre ma direction de me donner davantage de marge de manœuvre, dans le contexte hiérarchique de mon entreprise ?
  • Comment puis-je clarifier les priorités de mon équipe, avec les incertitudes actuelles ?

Pour qui ?


Toute personne souhaitant enrichir ses pratiques au sein d’un collectif, en situation d’animation d’équipe : salarié.e.s, managers, chefs de projets, coachs agiles, dirigeant.e.s, indépendant.e.s

Les groupes sont composés de 5 à 8 participants

Les principaux rôles :

Un.e porteur de sujet, qui apporte son questionnement ou sa problématique (rôle tournant)

Des contributeurs, qui se mettent au service du porteur de sujet, tout en enrichissant leurs pratiques et leur posture

Par qui?


Une facilitatrice unique, formée à la pratique du codev par l’organisme Mindful Intelligence : Florisse Jean ou Mariam Pichelin,

Les missions de la facilitation:

  • Faciliter l’engagement du groupe
  • Favoriser l’émergence des idées
  • Accompagner le processus d’intelligence collective
  • Garantir la sécurité psychologique de chacun.e
  • Veiller au rythme des échanges

Comment la confiance mutuelle est-elle garantie ?


Une charte de confiance est posée au début du parcours, et régulièrement réactivée.

Elle est co-construite avec le collectif.

Elle pose un cadre de coopération dans lequel la confidentialité, la bienveillance et la souveraineté de chacun sont indispensables.

Comment se passe une séance ?


Chaque participant identifie un sujet qui le concerne.

Les participants votent pour le sujet qui résonne le plus pour eux, en tenant compte du degré d’urgence, d’importance et de récurrence des sujets de chacun.

Le porteur du sujet choisi donne, ou non, son accord pour que le groupe se mette à son service.

S’en suivent 4 étapes principales afin d’apporter de l’éclairage au sujet et que le porteur de sujet reparte avec des pistes d’actions concrètes à mettre en œuvre :

  • Exposé du sujet
  • Clarifications
  • Contributions
  • Synthèse et petits pas

Notre proposition


Des rendez-vous réguliers

  • Un rendez-vous de 2h00 par mois
  • Pendant 6 mois
  • Des créneaux à confirmer une fois le groupe constitué

Un accès facile

  • En ligne via un lien Zoom dédié à l’équipe

Un prix ajusté à votre situation

  • Financement individuel : 90 euros HT par séance de 2h00 soit 540 euros HT pour 6 mois
  • Financement entreprise : 190 euros HT par séance de 2h00 1140 euros HT pour 6 mois
  • Paiement de la première séance puis des cinq autres séances

Un parcours personnalisé

  • Entretien préalable de 30 mn pour valider l’adéquation de cette modalité à vos besoins
  • Planification des séances à l’unanimité du groupe
  • Une séance découverte pour comprendre le codev et réaliser un premier essai
  • Confirmation de votre engagement pour les cinq séances suivantes

Une inscription très simple 😉

Pré-inscription en ligne ici