Témoignages clients
Le beau témoignage
Article publié le 17 décembre 2019 dans Management participatif, Témoignages clients

Yannick Graton est directeur adjoint de la Direction des systèmes d'information de l'Université de Nantes. Avec lui nous avons mis en place une démarche de "Co-développement 8 couleurs", durant le premier semestre 2019 : les chefs de projets se sont réunis pour activer l'intelligence collective et faire émerger des pistes concrètes à mettre en oeuvre dans une situation donnée.
Voici so...
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Le témoignage de Céline suite à une formation
Article publié le 31 mars 2019 dans Blog, Témoignages clients
A quel besoin Go Learning a t'il répondu à travers la mission que nous avons réalisée auprès de vous ?
Notre besoin était ciblé sur la formation d’une nouvelle génération de Managers (Managers intermédiaires) → inculquer les bons réflexes, les bonnes pratiques…
Quelle valeur ajoutée cela vous a t'il apporté ?
Des stagiaires ravis et motivés par la mise en application des bonnes pratiques tra...
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Faire du lien entre les membres des équipes
Article publié le 28 mars 2019 dans Blog, Témoignages clients
A quel besoin Go Learning répond il à travers la mission que nous avons réalisée auprès de vous ?
Cela nous a permis de répondre à l’objectif qui était de faire du lien entre les membres des équipes, objectif hors de notre domaine de compétence plutôt centré sur la gestion de projets scientifiques. Implication de tous les membres de l’équipe, y compris présidents/administrateur et coordination
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Le témoignage de Jérome suite à un atelier organisé autour du renforcement positif
Article publié le 5 février 2019 dans Blog, Témoignages clients
Je tenais à te remercier pour ton intervention d’hier.
C’était parfaitement cadré dans le contexte, bien dans le timing et très vivant.
Cela a été très apprécié.
Jérôme TOINON, Directeur d'agence adjoint chez Sopra Steria
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Des outils pour mieux regarder mes relations avec mes collaboratrices & manageurs
Article publié le 19 janvier 2019 dans Blog, Témoignages clients
Je vous renouvelle ma très bonne appréciation de la formation. Au-delà de la mise en pratique de la délégation, ça m’a donné des outils pour mieux regarder/regarder autrement mes relations avec mes collaboratrices mais aussi avec mes manageurs.
Claire G.,
participante à une formation « Déléguer et Responsabiliser » destinée à des managers du secteur industriel et tertiaire
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